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小编建议:尽量根据自己的兴趣爱好和未来职业规划来选择,比如,想从事会计行业,那就选会计学。如果只是单纯想拿本科毕业证,那就选通过率最高的专业。
下面是小编整理的非常适合上班族自考的6个专业,这些专业不仅就业稳定,而且学习难度相对较小,拿证容易一些。
行政管理
专业特点:简单好过,不考数学,没有计算题。含金量高,社会、企业高度认可。就业方向广,晋升管理层快,公务员对口专业。
专业优势:该专业未来就业方向广,管理类综合岗位的首选专业,通过率高,管理知识实用,并且该专业可从事的工作岗位不会有太大压力,相对来说会轻松一些。国企、私企(人力、行政、文秘、白领等职能岗);政府、机关、公务员等。
工商管理
专业特点:本专业重在培养能从事商务管理工作,并具有一定实际工作能力和研究能力的专门人才,要求考生能够较系统的理解和掌握商务管理的基本理论、基本知识和基本技能,熟悉与本专业有关的经济管理法规、政策。
就业方向:跨国公司、外向型企业和外资企业、工商企业、IT、营销、战略、人力资源等方面的咨询公司,以及政府管理部门从事管理及相关工作。
会计学
专业特点:自考会计专业是经济学与管理学的交叉学科,属于管理类学科,一直是经济类的热门专业。该专业是为适应我国新时期经济发展对财会审计人员的迫切需求而设立的。财会审计人员是经济管理中的重要力量。
专业优势:
1.专业应用实操性强。
2.就业率高
3.就业面广
4.薪资相较其他专业较高
专业前景:专业发展前景还是不错的。会计学科专业性和技术含量,就业面较广泛,有组织的地方就有财务,而会计师一个成熟的职业,晋升路线也很清晰,未来能考到高级的中级职称或者注会证书的晋升还会快一些。
学前教育
专业特点:学前教育是就业率排名最高的专业之一,目前的社会特别缺少高文化高素质的幼儿教师。注意一点的是,这个专业会更加适合喜欢小孩子的女生选择。
专业优势:文科专业,实用性强,考生可以掌握的技能会比较多,心理学、计算机、音乐、美术等都需要考生掌握,属于师范类专业,也可以考教师资格证,直接报考教师在编。
人力资源管理专业特点:难度相对低,专业性强,就业率高,市场需求大。
专业优势:人力资源部工作稳定而且具有日程性,偏重职能管理,涉及各部门的管理,简而言之,人力资源部门是公司的核心部门,发展机遇比较好,同时人力相对也是比较高薪、稳定、越老越吃香的一个行业。
汉语言文学
专业特点:考试科目少,主要是记忆性的东西为主,没有数理化,文化课要求不高,以文学、美学等课程为主,可以提升内在修养,都是理解型内容。
专业优势:就业方向一直都是很广的,编辑、文案、记者等都能从事,同时也是公务员或者事业单位首选专业,互联网新媒体也需求这种人才,毕业后可考教师资格证当老师。
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